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Passeport talent — Salarié en mission (mobilité intra-groupe)

Visa de long séjour valant titre de séjour (VLS-TS Talent) au titre du **parcours salarié en mission** de la carte « talent-salarié qualifié » selon F16922. Pour les salariés d'une entreprise étrangère venant en France dans le cadre d'une mobilité intra-groupe (entre établissements d'une même entreprise OU entre entreprises d'un même groupe), avec ancienneté ≥3 mois dans le groupe, contrat avec l'entité française et salaire ≥39 582 €. **PAS d'exigence de diplôme**. Profil vietnamien typique : salarié expérimenté du bureau vietnamien d'une multinationale (Schneider, Capgemini, Atos, Renault, etc.) muté vers la maison mère ou société sœur française.

LAST VERIFIED · 2026-05-14 SOURCE: France-Visas · Independent · not affiliated

Du Ministère des Affaires étrangères

“Décisions de l'Ambassade de France à Hanoï/Consulat HCMC. Après arrivée : validation VLS-TS Talent sur ANEF dans les 3 mois. Carte pluriannuelle Talent jusqu'à 4 ans. Frais préfecture 350 € selon F16922. Carte talent-famille (F35792) pour famille accompagnante. EES ne s'applique pas.”
— Ministère de l'Europe et des Affaires étrangères · Consulats de France

What you need

  • Selon F16922 (4 conditions cumulatives) : (1) salarié d'une entreprise établie à l'étranger venant en France pour une activité salariée dans le cadre d'une mobilité intra-groupe ; (2) ancienneté ≥ 3 mois dans le groupe ; (3) contrat de travail avec l'entreprise qui emploie en France ; (4) salaire brut annuel ≥ 39 582 €. Pièces : Cerfa 15614-02, passeport, photos, état civil, hébergement, assurance maladie, contrat avec l'entité française, attestation employeur étranger d'ancienneté + décision de mobilité intra-groupe, documents de structure de groupe.

Checklist

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  • Demande de visa de long séjour — Cerfa 15614-02 (passeport talent), en ligne + signé *
  • Deux photos d'identité (35 mm × 45 mm, OACI) *
  • Passeport original (validité couvrant la carte Talent + 3 mois ; 2 pages vierges) *
  • Copies du passeport *
  • Documents vietnamiens — notariés + traduction assermentée *
  • Attestation de l'employeur étranger : poste + ancienneté dans le groupe + décision de mobilité intra-groupe *
  • Contrat de travail avec l'entité française — salaire brut annuel ≥ 39 582 € *
  • Justificatifs corporatifs : entreprises du même groupe / même entreprise *
  • Justificatif d'hébergement *
  • Assurance maladie d'attente *
  • Acte de naissance (avec traduction assermentée) *
  • Acte de mariage (si conjoint accompagnant — voir aussi F35792)
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Frais

  • Frais de visa — 99 EUR *
  • Frais préfecture — 350 € (timbre 50 € + taxe 300 €), timbres fiscaux *
  • Frais TLS Contact — 25 EUR *
  • Confirmation de rendez-vous TLS Contact *

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