Du Ministère des Affaires étrangères
“Décisions par l'Ambassade de France à Hanoï ou le Consulat général à Hô-Chi-Minh-Ville. Selon F16922, la particularité du passeport talent est que l'employeur n'a PAS à demander d'autorisation de travail et il n'y a pas de test d'opposition au marché du travail — le régime est conçu pour attirer directement les travailleurs étrangers qualifiés. Validité standard : 4 ans si délivrée pour la première fois en France (ou pour la durée du contrat / convention si plus courte) ; 1 an pour le VLS-TS Talent avant validation, puis carte pluriannuelle à la préfecture après validation. La carte talent-famille (F35792) accompagne le conjoint et les enfants à charge du titulaire principal avec une validité équivalente. EES ne s'applique PAS aux titulaires du passeport talent — le régime long séjour utilise VIS + les bases nationales de titres de séjour. Après arrivée : validation ANEF dans les 3 mois + taxe de validation OFII (vérifier le montant actuel sur F2231 et le portail OFII).”
What you need
- Dépendant du sous-parcours. Communs à tous : passeport avec validité suffisante, photos biométriques, formulaire Cerfa (15614-02 pour le passeport talent ; équivalent pour les sous-parcours), justificatif de logement, assurance santé jusqu'à l'inscription à la Sécurité sociale, pièces vietnamiennes notariées et traduites par traducteur assermenté en français ou anglais. Spécifiques au sous-parcours : (Salarié qualifié) salaire brut annuel ≥ 39 582 € + diplôme de niveau master ou 5 ans d'expérience comparable + contrat de travail ≥ 3 mois ; (Carte bleue européenne) salaire brut annuel ≥ 59 373 € + CDI ou CDD ≥ 6 mois + diplôme d'au moins 3 ans d'études supérieures OU 5 ans d'expérience senior comparable ; (Chercheur) convention de séjour de recherche signée avec un organisme public ou accrédité + 2 200 € brut mensuel minimum ; (Porteur de projet) projet reconnu par un organisme public + plan d'affaires viable + fonds suffisants ; (Mandataire social) nomination comme représentant légal d'une entité française + documents corporatifs ; (Profession artistique et culturelle) contrat ≥ 3 mois OU contrats indépendants + test de revenus ; (Renommée) réputation nationale ou internationale reconnue. L'autorisation de travail n'est PAS requise pour les titulaires du passeport talent — c'est l'avantage pratique clé sur le parcours salarié standard.
Checklist
23- Demande de visa de long séjour — Cerfa spécifique au sous-parcours, en ligne + signé *
- Deux photos d'identité récentes et identiques (35 mm × 45 mm, norme OACI) *
- Passeport original (validité couvrant la période de la carte pluriannuelle + 3 mois ; 2 pages visa vierges ; délivré il y a ≤ 10 ans) *
- Copies du passeport — page d'identité + pages avec visas/cachets/titres antérieurs *
- Documents vietnamiens — traduction assermentée en anglais ou français *
02
Sous-parcours : Salarié qualifié
- Contrat de travail ≥ 3 mois — sous-parcours Salarié qualifié
03
Sous-parcours : Carte bleue européenne
- Contrat de travail (CDI ou CDD ≥ 6 mois) — sous-parcours Carte bleue européenne
04
Sous-parcours : Chercheur
- Convention de séjour de recherche signée avec un organisme public ou accrédité — sous-parcours Chercheur
05
Sous-parcours : Porteur de projet — création d'entreprise
- Justificatifs de projet + financement — Porteur de projet (parcours création d'entreprise)
06
Sous-parcours : Salarié en mission
- Justificatifs de transfert intra-groupe — Salarié en mission
07
Sous-parcours : Porteur de projet — investissement économique direct
- Investissement économique direct ≥ 300 000 € — Porteur de projet (parcours investissement)
08
Sous-parcours : Mandataire social
- Nomination de représentant légal + ancienneté de 3 mois dans le groupe + rémunération ≥ 3× SMIC = 65 629,20 € — Mandataire social
09
Sous-parcours : Professions médicales et de la pharmacie
- Contrat médical/pharmacie — rémunération ≥ 41 386,48 € (2e échelon, grille des praticiens associés)
10
Qualifications + expérience
- Diplômes + qualifications professionnelles (notariés + traduction assermentée) *
- CV détaillé + justificatifs d'expérience professionnelle *
11
Hébergement
- Justificatif d'hébergement — bail, hôtel/Airbnb (premières semaines), logement organisé par l'employeur/l'institution, ou attestation *
12
Assurance maladie
- Assurance maladie couvrant l'arrivée jusqu'à l'inscription à la Sécurité sociale *
13
Compléments d'identité
- Acte de naissance (avec traduction assermentée) *
- Acte de mariage (si conjoint accompagnant — voir aussi carte talent-famille F35792)
14
Frais
- Frais de visa — 99 EUR (tarif long séjour standard) *
- Frais de délivrance préfecture — 350 € (droit de timbre 50 € + taxe 300 €), payés par timbres fiscaux *
- Frais de service TLS Contact — 25 EUR par demande *
- Confirmation de rendez-vous TLS Contact *
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